为帮助新入职员工快速融入企业环境，加深对中陕核文化及宜威公司发展规划、规章制度、业务流程的理解，11月11日上午，宜威公司举办以“凝聚新力量，共创‘宜威’新未来”为主题的新员工入职培训。公司党支部书记、董事长何厚锦出席会议并讲话，经理层成员、相关部门负责人参会，培训由公司副总经理蔺啸宇主持。

培训开始前，公司领导对新员工的加入表示热烈欢迎，并强调了人才对企业发展的重要性。在当前的业务拓展与高质量发展关键阶段，公司迫切需要具备专业背景和创新精神的新生力量。此次加入的员工具备与公司发展高度契合的专业素养和实践经验，他们的到来将为公司各业务领域带来新的活力和视角。

何厚锦围绕企业发展历程、主营业务与战略规划作了整体介绍，帮助新员工迅速构建对企业格局的全面认识。他提出三点期望：一是保持谦虚好学、持续进步的态度，在新能源技术日新月异的背景下，主动更新知识储备；二是勇于创新、敢于突破，要善于从实践中总结，用才智推动工作改进；三是注重团队协作，凝聚集体智慧，与同事相互支持，主动融入。

随后，公司人事专员系统解读了公司制度、请休假管理及薪酬福利体系，帮助新员工明晰职业发展路径与权益保障；综合办公室负责人结合6S管理哲学，对公司6S可视化工作标准进行详细讲解，引导大家树立规范意识，培养良好职业素养；安全负责人则立足行业特点，开展了专项安全教育培训，强化员工安全意识与责任担当，筑牢企业安全生产防线。

此次入职培训，不仅让新员工对企业生产经营、管理机制与安全职责有了系统把握，也为他们顺利走上工作岗位、实现个人与企业共同成长奠定了基础。未来，宜威公司将持续完善人才培养机制，通过系统化、专业化的培训体系，不断激发组织活力，为企业高质量发展注入源源不断的智慧与力量。